7.4. Высшим органом самоуправления Лицея является общелицейская Конференция (далее - Конференция). В работе Конференции принимают участие представители от всех категорий участников образовательного процесса: от работников Лицея, от родителей (законных представителей) обучающихся, от обучающихся. Представительство устанавливается в следующем порядке: 35 человек от работников Лицея, 2 родителя (законных представителя) от каждого классного коллектива, по 3 обучающихся 8-11 классов.
Конференция проводится не реже одного раза в год. Организацию проведения Конференции и выполнение ее решений осуществляет Совет Лицея. Конференцию ведет председатель, избираемый из числа представителей от родителей в Совете Лицея. Правом созыва Конференции обладает директор Лицея. Решения Конференции принимаются открытым голосованием большинством голосов, оформляются протоколом, который ведет секретарь, избираемый Конференцией. Протокол подписывается председателем и секретарем. На каждой Конференции до участников доводится информация о выполнении решения предыдущей Конференции.
Решения Конференции являются правомочными при условии, что в ее работе принимают участие не менее 2/3 необходимого количества.
К компетенции Конференции относится:
принятие Устава, изменений и дополнений в Устав Лицея;
принятие Программы развития Лицея;
выборы Совета Лицея;
заслушивание ежегодного отчета Лицея о результатах деятельности;
заслушивание отчета Совета Лицея о результатах его деятельности.
Заседания Конференции протоколируются, протоколы хранятся у председателя Совета Лицея.
7.5. Совет Лицея (далее - Совет) осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, Курганской области, муниципальными правовыми актами города Кургана и настоящим Уставом.
Деятельность Совета основывается на принципах добровольности участия в его работе, коллегиальности принятых решений, гласности.
Совет состоит из избираемых членов, представляющих:
родителей (законных представителей) обучающихся,
работников Учреждения,
обучающихся 8-11классов.
В Совет могут быть включены граждане, чья профессиональная и (или) общественная деятельность, знания, возможности могут позитивным образом содействовать функционированию и развитию Лицея (кооптированные члены Совета).
Общая численность Совета составляет 21 человек, в том числе 7 представителей от Лицея, 7 представителей от родителей (законных представителей) обучающихся, остальные 7 - представители обучающихся, кооптированные члены.
Члены Совета от родителей (законных представителей) обучающихся избираются на Конференции из числа присутствующих родителей открытым голосованием. Предложения по кандидатурам членов Совета могут быть внесены родителями (законными представителями), присутствующими на Конференции, директором Учреждения.
Члены Совета из числа обучающихся избираются на общем собрании обучающихся старших классов по правилам, аналогичным выборам представителей в Совет Лицея от родителей (законных представителей) обучающихся.
Члены Совета из числа работников Лицея избираются на общем собрании трудового коллектива Учреждения по правилам, аналогичным выборам представителей в Совет Учреждения от родителей (законных представителей) обучающихся.
Совет считается сформированным и приступает к осуществлению своих полномочий с момента избрания не менее двух третей от общей численности членов Совета.
К компетенции Совета относится:
принятие локальных актов Лицея, изменений и дополнений в них, отнесенных к компетенции Совета;
принятие Основной Образовательной Программы Лицея;
согласование части учебного плана, формируемой участниками образовательного процесса;
согласование списка учебников в соответствии с утвержденными федеральными перечнями учебников, рекомендованных или допущенных к использованию в образовательном процессе;
установление режима занятий обучающихся по представлению Педагогического совета, в том числе годового учебно-календарного графика, продолжительности учебной недели (пятидневная или шестидневная), времени начала и окончания занятий;
решение о введении (отмене) единой формы одежды для обучающихся в период занятий;
принятие решения об исключении обучающегося из Лицея;
рассмотрение жалоб и заявлений обучающихся, родителей (законных представителей) на действия (бездействие) педагогического и административного персонала Учреждения;
содействие привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития Лицея;
утверждение публичного ежегодного доклада Лицея о результатах своей деятельности;
рассмотрение вопросов создания здоровых и безопасных условий обучения и воспитания в Лицее;
организация выполнения решений Конференции.
Первое заседание Совета созывается сразу после выборов. На первом заседании избираются председатель, заместитель и секретарь Совета. Председатель избирается из представителей родителей (законных представителей).
Основной формой работы Совета являются заседания, которые проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал. Заседания созываются председателем Совета, в его отсутствие - заместителем председателя. Правом созыва обладает и директор Лицея.
Деятельность Совета осуществляется в соответствии с планом работы на год. В целях подготовки заседаний Совета, Конференций Совет может создавать постоянные и временные комиссии, штабы, комитеты, назначать из числа членов Совета их председателей, определять задачи, функции, персональный состав и регламент их работы.
Заседание Совета считается правомочным, если на нем присутствуют не менее половины от числа членов Совета. Решения принимаются большинством голосов членов Совета, присутствующих на заседании, и оформляются протоколом, который подписывается председателем и секретарем Совета, протоколы хранятся у председателя Совета Лицея.
Для осуществления своих функций Совет вправе приглашать на свои заседания любых работников Лицея для получения разъяснений, консультаций, заслушивания отчетов по вопросам, входящим в компетенцию Совета, запрашивать и получать у директора Лицея и (или) Учредителя информацию, необходимую для осуществления функций Совета. Организационно-техническое обеспечение деятельности Совета осуществляет Лицей.
7.6. В целях привлечения средств из внебюджетных источников для укрепления учебно - материальной базы Лицея, обеспечения контроля за эффективным использованием средств, полученных из внебюджетных источников, в составе Совета создается Попечительская комиссия. Деятельность Попечительской комиссии регулируется соответствующим локальным актом Лицея.
7.7. В целях рассмотрения основополагающих вопросов образовательного процесса создается Педагогический совет. В состав Педагогического совета входят все педагогические работники Лицея, исключая совместителей. Количественный и персональный состав Педагогического совета утверждается приказом директора Лицея. Председателем Педагогического совета является директор.
К компетенции Педагогического совета относится:
обсуждение и принятие планов работы Лицея;
принятие локальных актов, отнесенных к его компетенции;
заслушивание информации и отчетов педагогических работников Лицея, докладов представителей организаций и учреждений, взаимодействующих с Лицеем по вопросам воспитания и обучения;
предоставление обучающимся права выбора различных форм обучения, обучения по индивидуальным учебным планам, ускоренному курсу обучения;
принятие решения о проведении промежуточной аттестации, о допуске обучающихся к государственной (итоговой) аттестации, переводе обучающихся в следующий класс или об оставлении их на повторный курс обучения, о выдаче соответствующих документов об образовании, о награждении обучающихся за особые успехи в учебе грамотами, похвальными листами, медалями;
ходатайство перед Советом Лицея об исключении обучающегося из Лицея, когда иные меры педагогического и дисциплинарного воздействия исчерпаны, в порядке, установленном законодательством и Уставом Лицея;
организация разработки, рассмотрения и принятия образовательных и воспитательных программ и учебных планов;
анализ знаний, умений и навыков обучающихся по итогам обучения, результатам аттестаций;
определение списка учебников в соответствии с утверждёнными федеральными перечнями учебников, рекомендованных или допущенных к использованию в образовательном процессе;
другие полномочия, связанные с обучением и воспитанием обучающихся.
Организацию деятельности и выполнения решений Педагогического совета осуществляет директор Лицея. Педагогический совет работает по плану. Заседания Педагогического совета проводятся не менее одного раза в квартал. Решения Педагогического совета принимаются большинством голосов при наличии на заседании Педагогического совета не менее половины его членов.
Заседания Педагогического совета оформляются протоколом, подписываемым председателем и секретарем Педагогического совета, избираемыми из членов Педагогического совета. Протоколы хранятся у председателя Педагогического совета.
7.8. В целях защиты трудовых прав и обеспечения социальных гарантий сотрудников Лицея создается общее собрание трудового коллектива. В общем собрании трудового коллектива принимают участие все сотрудники Лицея. Общее собрание трудового коллектива Лицея собирается по мере необходимости, но не реже 1 раза в год. Общее собрание трудового коллектива вправе принимать решения, если в его работе участвуют не менее половины сотрудников, для которых Лицей является основным местом работы.
Решения общего собрания трудового коллектива принимаются простым большинством голосов присутствующих на собрании работников.
К компетенции общего собрания трудового коллектива Лицея относятся:
принятие Правил внутреннего трудового распорядка Лицея;
заключение Коллективного договора;
формирование представительного органа от работников для ведения коллективных переговоров с администрацией Лицея по вопросам заключения, изменения, дополнение Коллективного договора и контроля над его выполнением;
рассмотрение вопросов, касающихся улучшения условий труда работников Учреждения;
представление педагогических и других работников к различным видам поощрений;
заслушивание ежегодного отчёта представительного органа от работников и администрации Лицея о выполнении Коллективного договора;
выдвижение коллективных требований работников Лицея и избрание полномочных представителей для участия в разрешении коллективного трудового спора;
принятие решения об объявлении забастовки и выборы органа, возглавляющего забастовку.
Руководит деятельностью общего собрания трудового коллектива председатель, избираемый из членов трудового коллектива Лицея.
7.9. В целях обеспечения права на управление Лицеем, формирования навыков демократического поведения и общения, могут создаваться органы самоуправления и на добровольной основе – детские и юношеские ученические организации.
7.10. В целях содействия объединению усилий семьи и Лицея может создаваться родительский комитет Лицея.
7.11. В Лицее могут создаваться различные профессионально-педагогические объединения: научно-методический совет, кафедры, творческие лаборатории и др.
7.12. Непосредственное управление Лицеем осуществляет прошедший соответствующую аттестацию директор, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Учредителем в порядке, установленным муниципальными правовыми актами города Кургана. Отношения по регулированию труда директора Лицея определяются трудовым договором, заключаемым между Учредителем и директором Лицея после назначения последнего на должность.
Директор Лицея действует на основе законодательства Российской Федерации и муниципальных правовых актов, настоящего Устава и в соответствии с заключённым трудовым договором.
К компетенции Директора Лицея относятся вопросы осуществления текущего руководства деятельностью Лицея, за исключением вопросов, отнесенных к компетенции Учредителя.
Директор Лицея по вопросам, отнесенным законодательством Российской Федерации, муниципальными правовыми актами и настоящим Уставом к его компетенции, действует на принципах единоначалия.
Директор Лицея должен действовать в интересах представляемого им Лицея добросовестно и разумно.
Директор Лицея обязан по требованию Учредителя, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации и трудовым договором, возместить убытки, причиненные им Лицею.
Директор Лицея несет перед Лицеем ответственность в размере убытков, причиненных Лицею в результате совершения крупной сделки без предварительного согласия Учредителя, независимо от того, была ли эта сделка признана недействительной.
Директору Лицея не разрешается совмещение его должности с другими руководящими должностями (кроме научного и научно-методического руководства). Должностные обязанности Директора Лицея не могут исполняться им по совместительству.
Директор выполняет следующие функции и обязанности по организации и обеспечению деятельности Лицея:
действует без доверенности от имени Лицея, представляет его интересы в государственных органах, организациях;
определяет в рамках своей компетенции приоритетные направления деятельности Лицея для достижения целей, ради которых Лицей создан, и соответствующие указанным целям, принципы формирования и использования имущества Лицея;
обеспечивает составление плана финансово-хозяйственной деятельности Лицея и представление его на утверждение Учредителю в порядке, определенном учредителем Учреждения (настоящий абзац вступает в силу с 01.01.2012 г.);
утверждает отчет о результатах деятельности Лицея и об использовании закрепленного за ним муниципального имущества и представляет его Учредителю на согласование (настоящий абзац вступает в силу с 01.01.2012 г.);
утверждает годовой бухгалтерский баланс Лицея;
в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом, распоряжается имуществом Лицея, заключает договоры, выдает доверенности;
открывает лицевые счета Лицея в органах казначейства;
разрабатывает и утверждает штатное расписание Лицея;
самостоятельно определяет структуру аппарата управления, численный, квалификационный и штатный составы, принимает на работу и увольняет с работы работников, заключает с ними трудовые договоры, применяет к работникам Лицея дисциплинарные взыскания и виды поощрений;
в пределах своей компетенции издает локальные акты, распоряжения, приказы и дает указания, обязательные для всех работников Лицея;
осуществляет иные полномочия, установленные законодательством Российской Федерации, муниципальными правовыми актами, настоящим Уставом и заключенным трудовым договором.
